Seminare Gesamtprogramm 2026

Betriebsverfassungsrecht 2 40 Auffrischung BetrVG: Grundlagen aktualisieren – Interessen effektiver vertreten Speziell für wiedergewählte Betriebsratsmitglieder . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 42 Auffrischung BetrVG: Geschäftsführung des Betriebsrats und Beteiligung bei personellen Maßnahmen Speziell für wiedergewählte Betriebsratsmitglieder . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 43 Auffrischung BetrVG: Mitbestimmung des Betriebsrats in sozialen und wirtschaftlichen Angelegenheiten Speziell für wiedergewählte Betriebsratsmitglieder . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 44 BetrVG aktuell: Aktuelle Rechtsprechung zur Mitbestimmung Auswirkungen auf die Handlungsmöglichkeiten und Beteiligungsrechte des Betriebsrats . . . . . . . . . 45 Workshop: Aktuelle betriebsverfassungsrechtliche Fälle aus der betrieblichen Praxis bearbeiten und diskutieren . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 46 Betriebsratsrechte einfordern und durchsetzen! Rechtsgrundlagen aus dem Betriebsverfassungsgesetz, Strategien und Handlungsmöglichkeiten des Betriebsrats . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 47 Behinderung der Betriebsratsarbeit Wo beginnt sie, und was kann man dagegen tun? . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 48 Zwischen Tendenzschutz und Mitbestimmung Betriebsratsarbeit im Tendenzbetrieb . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 49 Der Betriebsausschuss Mitglieder, Aufgaben, Arbeitsorganisation und Geschäftsführung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 50 Gestaltung und Einsatz von Betriebsvereinbarungen Grundlagen: Inhalte, Gestaltung, Gültigkeit und Durchsetzung . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 51 Betriebsvereinbarung und Einigungsstelle . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 52 Umgang des Betriebsrats mit Beschwerden von Beschäftigten Das Beschwerderecht gemäß §§ 84 – 86a BetrVG . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 53 Gesamtbetriebsrat – Aufgaben, Kompetenzen, Organisation der Arbeit Grundlagen und Praxis der Arbeit im Gesamtbetriebsrat . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 54 Betriebsänderung, Interessenausgleich, Sozialplan Handlungsmöglichkeiten des Betriebsrats bei Betriebsänderungen . . . . . . . . . . . . . . . . . . 55 Grundlagen des Betriebsverfassungsrechts – speziell für Ersatzmitglieder . . . . . . . . . . 56 Gestaltung von Entgeltsystemen in Betrieben ohne Tarifbindung Rechte und Handlungsmöglichkeiten des Betriebsrats . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 57 iVerpassen Sie nicht die „Woche der Betriebsräte“ in den ver.di-Bildungszentren im Mai, September und Oktober. Nähere Infos auf Seite 434 f.

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