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JAV-Praxis 2: Pflegeausbildung checken und verbessern (KrPflG)

Qualitätssicherung in der beruflichen Ausbildung (JAV 2 KrPflG)

Nach dem Einführungsseminar folgt nun alles Wesentliche über das Krankenpflegegesetz (KrPflG). Paragrafenreiterei findet nicht statt, es geht auch hier wieder um die praktischen Fragen: Welchen Beitrag haben Azubis für ein gutes Ausbildungsergebnis zu leisten? Welche Rechte haben sie? Und - ganz wichtig - auf welche Weise können JAV und Betriebs- bzw. Personalrat kontrollieren und sicherstellen, dass Auszubildende eine qualitativ hochwertige und damit zukunftsgerichtete Ausbildung erhalten? Wie können sie mitwirken und mitbestimmen, wenn interne Bildungsmaßnahmen durchgeführt werden?

Die Seminarinhalte in Stichworten:

  • Die Regelungen zur Ausbildung nach dem KrPflG
  • Rechte und Pflichten der Auszubildenden gemäß KrPflG
  • Pflichten des Trägers der Ausbildung und Fragen der praktischen Umsetzung im Betrieb
  • Mitbestimmungs- und Mitwirkungsrechte bei der Durchführung von Bildungsmaßnahmen
  • Die Kontrolle der Ausbildung durch die JAV und den Betriebs-/Personalrat
  • Beurteilungssysteme, Ausbildungsstandkontrolle
  • Fragen der praktischen Umsetzung im Betrieb
  • Ausblick: Pflegeberufegesetz

  • Termin

    29.06. – 03.07.2020
  • Hinweis

    Die Unterbringung findet in Zweibettzimmern statt.
  • Ort

    34311 Naumburg (Nordhessen), NAUMBURG - Bildungszentrale der ver.di Jugend
  • Seminarnummer

    1663-2006291
  • Teilnehmendenkreis

    Mitglieder der JAV aus Pflegeberufen
  • Branche/Bereich

    Gesundheit, Soziale Dienste, Wohlfahrt und Kirchen
    Sozialversicherung
  • Teilnahmevoraussetzungen

    Besuch eines JAV-Grundseminars
  • Freistellung

    § 65 Abs. 1 i.V.m. § 37 Abs. 6 BetrVG, § 62 i.V.m. § 46 Abs. 6 BPersVG, analog LPersVG
  • Kostenübernahme

    § 65 Abs. 1 i.V.m. § 40 Abs. 1 BetrVG, § 62 BPersVG, analog LPersVG
  • Seminargebühr

    975,00 EUR (gem. § 4 Nr. 22a UStG umsatzsteuerbefreit)
    Hinzu kommen die Kosten der Tagungsstätte.
  • Tagungsstättenkosten

    431,50 EUR inkl. MwSt.
  • Kontakt

    ver.di-b+b-Büro Hessen
    Tel. 069 257824-0
    info.hessen@verdi-bub.de
  • Bewertung

    (931 Bewertungen)
    94,75% unserer Teilnehmer/-innen bewerten dieses Seminar mit „sehr gut/gut“.

Bestandsaufnahme der betrieblichen Rahmenbedingungen für die JAV-Arbeit, Reflexion der bisherigen Arbeit
Qualität der Ausbildung als Handlungsauftrag an die JAV und den Betriebs-/Personalrat: rechtliche Grundlagen 
Systematisches Herangehen an Problemstellungen – ein methodischer Vorschlag
Blick aus verschiedenen Perspektiven auf die Ausbildung im Gesundheitswesen (persönlich, betrieblich, gesellschaftlich)
Zielbestimmung der JAV in Bezug auf die Ausbildungsqualität – Interessen der Auszubildenden und der JAV
Überblick über Regelungsinhalte des Krankenpflegegesetzes (KrPflG) und des Notfallsanitätergesetzes (NotSanG):

  • Stellenwert von Ausbildung, Hintergründe des dualen Systems in der Krankenpflegeausbildung und derNotfallsanitäter(-innen)ausbildung
  • Begriffsbestimmung: Ausbildungsordnung, Ausbildungsrahmenplan, Ausbildungsplan

Ausblick: Pflegeberufegesetz
Vertiefung: Gesetzliche Mindestanforderungen an die Qualität der Ausbildung 
Regelungen zur Ausbildung, insbesondere §§ 3, 4, 9 ff. KrPflG und §§ 4 ff. NotSanG
Regelungen zum besonderen Schutz jugendlicher Arbeitnehmer/-innen – JArbSchG
Ausübung der Überwachungsaufgaben der JAV 
Handlungsmöglichkeiten der JAV und des Betriebs-/Personalrats:

  • Kommunikationsauftrag und Kreativrechte 
  • Zusammenarbeit der JAV mit Jugendlichen und Auszubildenden sowie mit dem Betriebs-/Personalrat
  • Methodisches Vorgehen bei der Erfassung der Ausbildungsqualität (z.B. Fragebogenaktionen)

Handlungs- und Gestaltungsmöglichkeiten zur dauerhaften Sicherung und Verbesserung der Ausbildungsqualität (Erfahrungsaustausch)
Instrumente zur Sicherung der Ausbildungsqualität sowie zur Kontrolle und Durchsetzung von Ausbildungsqualität durch JAV und Betriebs-/Personalrat
Beteiligungsrechte der gesetzlichen Interessenvertretung hinsichtlich der Ausbildung
Bedeutung von Betriebs-/Dienstvereinbarungen sowie Tarifverträgen zur Sicherung und Verbesserung der Ausbildungsqualität
Grundlagen für die Ausarbeitung von Anträgen der JAV zur Berufsausbildung

Hier den Themenplan als PDF downloaden.

Anmeldung zum Seminar

JAV-Praxis 2: Pflegeausbildung checken und verbessern (KrPflG)

Qualitätssicherung in der beruflichen Ausbildung (JAV 2 KrPflG)

  • Seminarnummer 1663-2006291
  • Ort 34311 Naumburg (Nordhessen), NAUMBURG - Bildungszentrale der ver.di Jugend
  • Termin 29.06. – 03.07.2020

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