Betriebsvereinbarung und Einigungsstelle
Eine wesentliche Aufgabe des Betriebsrats ist es, in sozialen Angelegenheiten Regelungen durchzusetzen. Dazu gehört der systematische Umgang mit dem Abschluss von Betriebsvereinbarungen. Ihr Aufbau und die Verhandlungsverläufe spielen im Seminar genauso eine Rolle wie das Einigungsstellenverfahren in seinen unterschiedlichen Phasen.
Durch Betriebsvereinbarungen werden Kernbereiche der betrieblichen Realität geregelt. Die inhaltliche Ausgestaltung rechtlich möglicher Betriebsvereinbarungen spiegelt immer ein Verhandlungsergebnis wider. Die Interessen der Belegschaft kann der Betriebsrat nur wirksam vertreten, wenn er erfolgreich verhandelt. Daher benötigt er neben dem erforderlichen Rechtswissen auch Kenntnisse über geschickte Verhandlungsführung.
Ziel des Seminars ist es, an realitätsnahen Praxisbeispielen Verhandlungssituationen zu üben. Beginnend mit dem Vorbereitungs- über das Verhandlungsstadium bis hin zum Einigungsstellenverfahren werden die einzelnen Verhandlungssituationen durchgespielt.
Die Seminarinhalte in Stichworten:
- Überblick über die Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats
- Inhalt, Form und Aufbau einer Betriebsvereinbarung
- Verhandlungsverläufe und -strategien
- Aufgaben der Einigungsstelle
- Ablauf des Einigungsstellenverfahrens
- Übung an Praxisbeispielen
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Termin
04.08. – 06.08.2025
Beginn erster Seminartag: 10:30 Uhr
Ende letzter Seminartag: 15:00 Uhr -
Ort
10243 Berlin (Ostbahnhof), IntercityHotel Berlin Ostbahnhof -
Seminarnummer
AS02-2508041 -
Teilnehmendenkreis
Betriebsratsmitglieder -
Teilnahmevoraussetzungen
Besuch des BR-Grundseminars -
Freistellung
§ 37 Abs. 6 BetrVG -
Kostenübernahme
§ 40 Abs. 1 BetrVG -
Seminargebühr
990,00 EUR
Hinzu kommen die Kosten der Tagungsstätte. -
Tagungsstättenkosten
Mit Übernachtung: 487,00 EUR inkl. MwSt.
Ohne Übernachtung: 249,00 EUR inkl. MwSt. -
Kontakt
ver.di-b+b-Büro Zentraler Veranstaltungsservice (ZVS)
Tel. 0721 9881377-0
zvs@verdi-bub.de -
Bewertung
98,76 % unserer Teilnehmer*innen bewerten dieses Seminar mit „sehr gut/gut“.
Grundlagen der Mitbestimmung:
- Betriebsvereinbarung und Regelungsabrede – Grundlagen, Begriffsklärung
- Formvorschriften und Gestaltung von Betriebsvereinbarungen
- Mitbestimmen – aber wobei?
- Einigungsstellenverfahren – Grundlagen
Verhandlungen effektiv vorbereiten:
- Ermittlung der Ausgangslage: Interessen des Betriebsrats und des Arbeitgebers – Gemeinsamkeiten und Unterschiede
- Sammlung von Informationen: Ermittlung von Informationsdefiziten, Nutzung der Unterrichtungs- und Beratungsansprüche aus dem BetrVG
- Erarbeiten von Zielen
- Festlegung einer Verhandlungsstrategie
Verhandlungen gestalten:
- Verhandlungsspielräume ausloten
- Wo sind die rechtlichen Grenzen bei der Mitbestimmung nach § 87 und §§ 111 ff. BetrVG?
- Wege zur Konsensfindung
- Verhandlungsergebnisse absichern – die Gestaltung von Betriebsvereinbarungen
Übung an Praxisbeispielen
- aus dem Bereich der Mitbestimmung in sozialen Angelegenheiten
- aus dem Bereich Interessenausgleich/Sozialplan
Anmeldung zum Seminar
Betriebsvereinbarung und Einigungsstelle
- Seminarnummer AS02-2508041
- Ort 10243 Berlin (Ostbahnhof), IntercityHotel Berlin Ostbahnhof
- Termin 04.08. – 06.08.2025
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