Arbeitszeit Aufbau: Übersicht über die neuere Rechtsprechung und mögliche betriebliche Konsequenzen
Das Arbeitszeitrecht ist (neben europarechtlichen, gesetzlichen und tarifvertraglichen Grundlagen) von der Rechtsprechung der Arbeits- und Verwaltungsgerichte sowie von der des Europäischen Gerichtshofs geprägt. Dies betrifft auch die Frage nach dem Umfang der Beteiligungsrechte der gesetzlichen Interessenvertretung.
Insbesondere die Rechtsprechung des Europäischen Gerichtshofs, des Bundesarbeitsgerichts und verschiedener Landesarbeitsgerichte sowie die damit verbundenen Auswirkungen auf die Beteiligungsrechte der gesetzlichen Interessenvertretung werden im Seminar vorgestellt.
Die Seminarinhalte in Stichworten:
- Kurzdarstellung: Grundlagen des Arbeitszeitrechts mit besonderem Fokus auf aktuellen Entscheidungen des Europäischen Gerichtshofs und der Arbeits-/Verwaltungsgerichte
- Aktuelle Rechtsprechung des EuGH und des Bundesarbeitsgerichts zur Arbeitszeiterfassung
- Überblick: Aktuelle Rechtsprechung zum Umfang der Mitbestimmung bei der Arbeitszeit-, Dienst- und Schichtplangestaltung
- Auswirkungen gerichtlicher Entscheidungen auf die betriebliche Praxis, z.B. jene des EuGH zur Rufbereitschaft, zur Arbeitszeiterfassung und zum Urlaubsrecht
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Termin
06.02.2025
09:00 – 16:30 Uhr -
Ort
04329 Leipzig, H4 Hotel Leipzig -
Seminarnummer
AS11-2502061 -
Teilnehmendenkreis
Betriebs-/Personalratsmitglieder -
Teilnahmevoraussetzungen
Besuch des BR-/PR-Grundseminars -
Freistellung
§ 37 Abs. 6 BetrVG, § 54 Abs. 1 BPersVG, analog LPersVG -
Kostenübernahme
§ 40 Abs. 1 BetrVG, § 46 BPersVG, analog LPersVG -
Seminargebühr
490,00 EUR
Die Tagesverpflegung ist in der Seminargebühr bereits enthalten. -
Kontakt
ver.di-b+b-Büro Zentraler Veranstaltungsservice (ZVS)
Tel. 0211 9046-870
zvs@verdi-bub.de -
Bewertung
96,70 % unserer Teilnehmer*innen bewerten dieses Seminar mit „sehr gut/gut“.
Kurzdarstellung: Grundlagen des Arbeitszeitrechts - unter besonderer Berücksichtigung aktueller Entscheidungen des Europäischen Gerichtshofs und der deutschen Arbeits-/Verwaltungsgerichte
Aktuelle Rechtsprechung des EuGH und Bundesarbeitsgerichts zur Arbeitszeiterfassung
Überblick: Aktuelle Rechtsprechung zur Arbeitszeit und zu den Beteiligungsrechten der gesetzlichen Interessenvertretung, u.a. in Bezug auf:
- Pflichten des Arbeitgebers bei der Arbeitszeiterfassung
- Rufbereitschaft und Herausgabe von privaten Handynummern
- Anspruch von Teilzeitbeschäftigten auf Mehrarbeitszuschläge
- Werktägliche Arbeitszeit
- Zweck und Umfang des Mitbestimmungsrechts bei der Arbeitszeit- und Dienstplangestaltung
Auswirkungen aktueller Entscheidungen auf die betriebliche Praxis (Beispiel: EuGH/Arbeitszeiterfassung)
Diskussion möglicher Strategien der gesetzlichen Interessenvertretung zur betrieblichen Umsetzung der aktuellen Rechtsprechung
Anmeldung zum Seminar
Arbeitszeit Aufbau: Übersicht über die neuere Rechtsprechung und mögliche betriebliche Konsequenzen
- Seminarnummer AS11-2502061
- Ort 04329 Leipzig, H4 Hotel Leipzig
- Termin 06.02.2025
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