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#MeToo: Nein heißt Nein!
Sexuelle Belästigung am Arbeitsplatz: Schutzpflichten des Arbeitgebers und Aufgaben der gesetzlichen Interessenvertretung
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Grundlagen des Arbeitsrechts für Frauen- und Gleichstellungsbeauftragte
Unter besonderer Berücksichtigung der Gleichbehandlung am Arbeitsplatz
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Gleichstellung im Betrieb durchsetzen
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Vielfalt und Respekt in Betrieb und Dienststelle
Umgang mit Diskriminierung und Rassismus als Aufgabe der gesetzlichen Interessenvertretung
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Das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG)
Aktuelle Gesetzesänderungen und Rechtsprechung
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Tatsächliche Gleichberechtigung durchgesetzt?
Aufbauseminar für Frauenvertreterinnen Berlin
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Zugewanderte Fachkräfte – Integration durch Mitbestimmung
Gelingende Integration braucht Beteiligung
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Aktuelle Themen der Gleichstellungsarbeit nach dem Hessischen Gleichberechtigungsgesetz (HGIG)
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Diversität im Betrieb leben!
Diversity Management als Handlungsfeld der gesetzlichen Interessenvertretung
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Klare Rede, starke Wirkung! – Teil 1: Redesituationen vor großen Gruppen meistern
Spezielles Angebot für Frauen in gesetzlichen Interessenvertretungen
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Klare Rede, starke Wirkung! – Teil 2: Besondere rhetorische Herausforderungen
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Gleichberechtigung durchsetzen
Grundseminar für Frauenvertreterinnen Berlin
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Arbeiten 4.0: Digitalisierung der Arbeit – Chancen und Risiken für Frauen!?
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