www.verdi-bub.de | Fon 0211 9046-0 | info@verdi-bub.de 293 Arbeitsrecht 15 Arbeitsrecht des öffentlichen Dienstes Das Arbeitsrecht für die Beschäftigten des öffentlichen Dienstes ist sehr stark von Tarifverträgen (insbesondere vom TVöD) geprägt. In diesem Seminar lernen Sie die Aspekte des Arbeitsrechts kennen, die nicht in den Tarifverträgen geregelt sind und trotzdem eine große Bedeutung für eine erfolgreiche Arbeit der Interessenvertretung haben. In kompakter Form werden die Grundzüge des individuellen Arbeitsrechts dargestellt. Die Seminarinhalte in Stichworten: › Grundbegriffe und Rechtsquellen des Arbeitsrechts › Überblick: Allgemeine gesetzliche Grundlagen zum individuellen Arbeitsrecht › Probleme bei der Begründung des Arbeitsverhältnisses › Darstellung gesetzlicher Grundlagen zu den Inhalten des Arbeitsverhältnisses › Überblick: Beendigung des Arbeitsverhältnisses (Befristung, Kündigung, Aufhebungsvertrag) › Recht bekommen: Arbeitsgericht und Grundzüge des Verfahrensrechts Hinweis: Aufbauend auf diesem Seminar kann die dreiteilige Seminarreihe zum Arbeitsrecht besucht werden (s. Seite 282 ff.). Diese Seminare vermitteln insbesondere zu den gesetzlichen Grundlagen des individuellen Arbeitsrechts vertiefende Kenntnisse. Da auch Tarifverträge wichtige Arbeitsgrundlagen der gesetzlichen Interessenvertretung sind, sollten auch Spezialseminare zum TVöD besucht werden, z.B. „TVöD-Grundlagen: Einführung und Überblick“ (s. Seite 367). Termin | Ort | Nr. 19.02.– 23.02.2024 Berlin-Wannsee | ver.di-Bildungszentrum AS08-2402191 15.07.– 19.07.2024 Brannenburg | ver.di-Bildungszentrum AS08-2407151 Zielgruppe Betriebsrat, Personalrat, Schwerbehindertenvertretung (zur Freistellung s. Seite 441 ff.) Seminargebühr 1.290,00 € | Hinzu kommen die Kosten der Tagungsstätte. Die aktuellen Tagungsstättenpreise finden Sie beim jeweiligen Seminar auf unserer Homepage. Tagesaktuelle Termine und weitere Informationen: www.verdi-bub.de/3135
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