KINDERTAGES- EINRICHTUNGEN Gute Arbeit in Kitas Handlungsmöglichkeiten der Interessenvertretungen in Kindertageseinrichtungen von freien Trägern Wie setzen Betriebsräte und MAVen von Kindertageseinrichtungen freier Träger gute Arbeitsbedingungen für Beschäftigte durch? Was sind wichtige Handlungsfelder? Welche rechtlichen »Hebel« gibt es? Wie lassen sich Verbesserungen partizipativ gestalten? Mit dem Ziel, professionelles Arbeiten in der Kita zu ermög- lichen, besprechen wir, wie das Wohl der Kinder und die Gesundheit der Beschäftigten unter einen Hut zu bringen sind. Wir zeigen Wege, wie der Teufelskreis aus Personalmangel, Überforderung, Überlastung, Kündigung und Fluktuation durchbrochen werden kann. Im Seminar besprechen wir, welche Aufgaben und Möglichkeiten Betriebsräte und MAVen haben, um gemeinsam mit den Beschäftigten bessere Arbeitsbedingungen zu schaffen. Um dies umzusetzen, beleuchten wir einerseits die bestehenden recht- lichen Voraussetzungen. Zum anderen erarbeiten wir mögliche Ziele und Strategien einer effektiven Interessenvertretung zum Wohle der Beschäftigten. Die Seminarinhalte in Stichworten: x Überblick: Betriebsrats- und MAV-Arbeit als Teil des verfassungsrechtlich geschützten Demokratieprinzips x Die rechtlichen Säulen der Vertretung von Beschäftigten- interessen x BR- und MAV-Mitglieder als Aktive bei ver.di: Gesetzesgrund- lagen, Rechtsprechung x Anforderungen an Betriebsrat und MAV bei der Gestaltung von Veränderungsprozessen und guten Arbeitsbedingungen x Beteiligungsorientierte Öffentlichkeitsarbeit als Aufgabe der Interessenvertretung x Instrumente der Projekt- und Kampagnenarbeit (u.a. Mobilisierung, Beteiligung) x Freistellungsansprüche für Grundlagenseminare Seminargebühr 995,00 € Hinzu kommen: Kosten für Unterkunft und Verpflegung (inkl. MwSt.) Gladenbach: 491,00 € Zielgruppe Angesprochen sind BR und MAV Freistellung § 37 Abs. 6 BetrVG, Regelungen für MAV verdi-bub.de/4638 Termin 27.05.2026 – 29.05.2026 Gladenbach AS63-2605271 67 >> INHALTSVERZEICHNIS
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