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TVöD-Grundlagen: Einführung und Überblick

Der Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD) ist die wichtigste Rechtsquelle für die Arbeitsverhältnisse bei Bund, Gemeinden und weiteren TVöD-Anwendern. Eine Reihe von tariflichen Öffnungsklauseln erfordert umfangreiche Gestaltungs- und Überwachungsaufgaben für Personal- und Betriebsräte. Das setzt die gründliche Kenntnis dieses Tarifvertrags voraus.

Das Seminar bietet Ihnen neben einem allgemeinen Überblick eine umfassende Erläuterung und Auseinandersetzung mit den Zielen und Grundbegriffen des TVöD in seinem Allgemeinen Teil. Dabei werden alle Themenbereiche bearbeitet.

Die Seminarinhalte in Stichworten:

  • Stellung des TVöD im Rechtssystem
  • Überblick über den Aufbau und die Inhalte des Tarifvertrags
  • Darstellung der Regelungen aus den Abschnitten des TVöD
  • Aktuelle Rechtsprechung zum TVöD und Praxisfälle
  • Umsetzung tariflicher Regelungen im Betrieb/in der Dienststelle

Hinweis: Für Vertiefungen - z.B. zu den Themen Arbeitszeit und leistungsorientierte Bezahlung - verweisen wir auf die entsprechenden Aufbau- und Spezialangebote.

  • Zielgruppe

    Betriebs-/Personalratsmitglieder
  • Teilnahmevoraussetzungen

    Besuch des BR-/PR-Grundseminars
  • Freistellung

    § 37 Abs. 6 BetrVG, § 46 Abs. 6 BPersVG, analog LPersVG
  • Bewertung

    (210 Bewertungen)
    94,2% unserer Teilnehmer/-innen bewerten dieses Seminar mit „sehr gut/gut“.

Allgemeine Einführung in das Tarifrecht des TVöD:

  • Interessen der Tarifparteien, Ziele der Tarifrechtsreform, Prozessvereinbarung
  • Abgelöste und den TVöD ergänzende Tarifverträge
  • Öffnungsklauseln und dezentrale Regelungsbedarfe für Personal- bzw. Betriebsräte

Einordnung des Tarifvertrags ins Arbeitsrechtssystem – Verhältnis zu Gesetzen und betrieblichen Regelungen
Struktur und Aufbau des TVöD (Allgemeiner Teil und Besondere Teile)
Allgemeine Vorschriften des Abschnitts I (§§ 1–5 TVöD):

  • Inhalt, Aufgaben und Pflichten der Akteure, Handlungsmöglichkeiten der Interessenvertretung

Abschnitt II - Arbeitszeit:

  • Überblick über die Begriffe des TVöD zur Arbeitszeit; Definitionen und Erläuterungen
  • Darstellung der Beteiligungsrechte und Handlungsmöglichkeiten der Interessenvertretung

Abschnitt III - Eingruppierung, Entgelt und sonstige Leistungen:

  • Vorübergehende Übertragung einer höherwertigen Tätigkeit
  • Aufbau und Struktur der neuen Entgelttabelle, Überleitungsregelungen
  • Stufensystematik, Hemmen und Beschleunigen beim Stufenaufstieg

Überblick über die weiteren Regelungen des Abschnitts III:

  • Erschwerniszuschläge, Jahressonderzahlung, Bemessungsgrundlage für die Entgeltfortzahlung, Entgelt im Krankheitsfall, besondere Zahlungen, betriebliche Altersversorgung

Abschnitt IV - Urlaub und Arbeitsbefreiung:

  • Erholungsurlaub, Zusatzurlaub, Sonderurlaub, Arbeitsbefreiung

Abschnitt V - Befristung und Beendigung von Arbeitsverhältnissen:

  • Befristete Arbeitsverträge, Führung auf Probe, Führung auf Zeit, Beendigung von Arbeitsverhältnissen, Zeugnis

Aufgaben und Beteiligungsrechte der Interessenvertretung und betriebliche Umsetzung der einzelnen Abschnitte des TVöD

Hier den Themenplan als PDF downloaden.
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Termine

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07.10. – 11.10.2019 Niedersachsen | Walsrode weitere Infos | Anmeldung
20.01. – 24.01.2020 Niedersachsen | Walsrode weitere Infos | Anmeldung
10.02. – 14.02.2020 Nordrhein-Westfalen | Bielefeld-Sennestadt weitere Infos | Anmeldung
20.04. – 22.04.2020 Baden-Württemberg | Karlsruhe weitere Infos | Anmeldung
20.04. – 24.04.2020 Bayern | Augsburg weitere Infos | Anmeldung
29.06. – 03.07.2020 Berlin | Berlin-Wannsee weitere Infos | Anmeldung
13.07. – 17.07.2020 Niedersachsen | Walsrode weitere Infos | Anmeldung
27.07. – 31.07.2020 Baden-Württemberg | Mosbach weitere Infos | Anmeldung
14.09. – 18.09.2020 Bayern | Brannenburg weitere Infos | Anmeldung
05.10. – 09.10.2020 Niedersachsen | Walsrode weitere Infos | Anmeldung
26.10. – 30.10.2020 Hessen | Gladenbach weitere Infos | Anmeldung

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