Die Betriebsvertretung vor der Wahl
Seminar für Mitglieder der Betriebsvertretung zur Vorbereitung der Wahl
Vor den anstehenden Wahlen der Betriebsvertretung stellen sich unter anderem folgende Fragen: Was muss von der Betriebsvertretung vor der Wahl alles beachtet werden? Wie können Wissen und Erfahrung mittel- und langfristig gesichert werden, und wie findet man ausreichend Kandidierende? Wie geht die Betriebsvertretung mit Störfeuer während der Wahl um?
Antworten auf diese Fragen sind auch deshalb wichtig, um die anstehenden Wahlen strategisch richtig angehen zu können.
Im Seminar erfolgt eine intensive Darstellung über die wichtigsten allgemeinen Aufgaben der Betriebsvertretung vor der Wahl. Es werden Möglichkeiten vorgestellt, wie sich die Wahl der Betriebsvertretung aktiv gestalten lässt. Zudem werden aktuelle Entscheidungen der Arbeitsgerichte zum Thema „Wahlvorbereitung“ vorgestellt.
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Zielgruppe
Betriebsvertretungsmitglieder -
Freistellung
§ 46 Abs. 6 BPersVG a.F.
Überblick über die Aufgaben der Betriebsvertretung im Vorfeld der Wahlen, z.B.:
- Mögliche Themen der letzten Personalversammlung vor der Wahl
- Bestellung des Wahlvorstands, Klärung der Begriffe „Dienststelle“ und „Nebenstelle“, Bestimmung des Zeitpunkts der Wahl, Kosten der Wahl
Möglichkeiten der Öffentlichkeitsarbeit am Beispiel der Findung von Kandidat*innen
Wahlwerbung – was ist erlaubt? (Fallbeispiele und Darstellung der aktuellen Rechtsprechung)
Wie kann ein Wissenstransfer oder die Übergabe laufender Projekte in der Betriebsvertretung gesichert werden? (Bearbeitung von Fällen aus der Praxis der Teilnehmenden)
Störfeuer während der Wahl – wie gehen wir damit um?
Aktuelle Rechtsprechung zu Fragen der Behinderung der Wahl
Termine
05.11. – 07.11.2025
Thüringen | Saalfeld
Nur für den Bereich Bund und Länder |
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10.11. – 12.11.2025
Saarland | Kirkel
Nur für den Bereich Bund und Länder |
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