SPersVG: Einstieg leicht gemacht

Personalratsmitglieder werden täglich mit den unterschiedlichsten Problemen konfrontiert. Um diese zu lösen und die Interessen der Beschäftigten wirksam zu vertreten, sind fundierte Kenntnisse des saarländischen Personalvertretungsgesetzes erforderlich. Darüber hinaus muss dieses Wissen in der Praxis angewendet werden.

Dieses Seminar vermittelt grundlegendes Wissen und praktische Handlungskompetenz für die Tätigkeit im Personalrat. Im Mittelpunkt stehen die Grundlagen des Personalvertretungsrechts, die Aufgaben und die Geschäftsführung des Personalrats sowie die Möglichkeiten der Mitwirkung an Entscheidungen der Dienststelle. Darüber hinaus werden die Voraussetzungen für eine Freistellung zur Personalratsarbeit sowie die Geltendmachung von Schulungsansprüchen behandelt.

Die Seminarinhalte in Stichworten:

• Allgemeine Aufgaben und Stellung des Personalrats
• Rangfolge und Struktur der Rechtsquellen; Gesetze und Kommentare für die Personalratstätigkeit
• Aufbau und Grundlagen des saarländischen Personalvertretungsgesetzes
• Geschäftsführung des Personalrats: Sitzungen, Beschlüsse, Niederschrift, Dienstbefreiung, Freistellung, Schulungsansprüche, Kosten der Personalratsarbeit
• Rechte und Pflichten der Personalratsmitglieder
• Personalversammlung
• Zusammenarbeit mit anderen Gremien der gesetzlichen Interessenvertretung in der Dienststelle
• Überblick über allgemeine Aufgaben, Beteiligungs- und Mitwirkungsmöglichkeiten