Deutsche Post spezial: Einführung in die besonderen Regelungen zu den Statusgruppen
Um den vielschichtigen Aufgaben und Pflichten gerecht zu werden und die Interessen aller Beschäftigten ordnungsgemäß vertreten zu können, benötigen die Betriebsratsmitglieder der Deutschen Post fundierte Kenntnisse zu den speziellen Regelungen für die Statusgruppe der Beamt*innen.
Im Seminar werden hierfür die Inhalte des Postpersonalrechtsgesetzes (PostPersRG) vermittelt. Zudem werden die Unterschiede bei der Besoldung im Vergleich zu anderen Bundesbeamt*innen, die Rolle der Postbeamtenversorgungskasse sowie das Sondervermögen Deutsche Bundespost thematisiert – in Hinblick auf die praktische Umsetzung bei der Deutschen Post, um die Teilnehmenden zu befähigen, ihre alltägliche Arbeit als gesetzliche Interessenvertretung effektiv umzusetzen.
Wir bearbeiten u.a. folgende Themen:
- Überblick und Einführung in das Postpersonalrechtsgesetz (PostPersRG)
- Status der Beamt*innen in Betrieben der Deutschen Post
- „Insichbeurlaubung“ – Klärung, Definition, Anspruch, Wirkung
- Unterschiede bei der Besoldung im Vergleich zu anderen Bundesbeamt*innen
- Postbeamtenversorgungskasse, Sondervermögen Deutsche Bundespost
- Es folgt ein Kurzüberblick über die Struktur der betrieblichen Interessenvertretung, u. a.: Sonderregelungen zur Wahl und Zusammensetzung des Betriebsrats (Statusgruppen/Gruppenvertreter:innen), Zusammensetzung des Wahlvorstands nach der Wahlordnung der Post, Beamt*innenbeteiligung gemäß Bundespersonalvertretungsgesetz (BPersVG).
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Zielgruppe
Betriebsratsmitglieder, Mitglieder der Schwerbehindertenvertretung, Mitglieder der JAV -
Freistellung
§ 37 Abs. 6 BetrVG, § 179 Abs. 4 SGB IX, § 65 Abs. 1 i.V.m. § 37 Abs. 6 BetrVG
Termine
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26.08. – 27.08.2026
Hessen | Gladenbach
Nur für den Bereich Postdienste, Speditionen und Logistik |
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