Grundlagen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes für Interessenvertretungen

Wo liegen die Schwerpunkte arbeitsbedingter Gesundheitsgefahren?
Arbeit – Gesundheit – Krankheit: Zusammenhänge und Trends
Belastung – Bewältigung – Erkrankung
Veränderungen in der Arbeitswelt, veränderte Anforderungen an den Arbeits- und Gesundheitsschutz
Der moderne Arbeits- und Gesundheitsschutz: Schutzziele, Prinzipien und Methoden, Präventionsauftrag
Arbeitsschutzrecht: Einführung und Überblick
Duales Arbeitsschutzsystem, Unfallversicherungsträger/Berufsgenossenschaft, staatliche Arbeitsschutzverwaltung, Krankenkassen
Betriebliche Organisation des Arbeits- und Gesundheitsschutzes: Verantwortlichkeiten, Zusammenarbeit, Managementprinzipien (Arbeitgeber, Arbeitsschutzausschuss, Betriebsärzte, Fachkräfte für Arbeitssicherheit, Sicherheitsbeauftragte)
Aufgaben im betrieblichen Arbeits- und Gesundheitsschutz
Gefährdungsbeurteilung nach § 5 ArbSchG: Von der Analyse bis zur Wirksamkeitskontrolle (Kurzeinführung)
Körperliche und psychische Belastungen und Gefährdungen
Aufgaben und Rolle der gesetzlichen Interessenvertretung im Arbeits- und Gesundheitsschutz
Beteiligungs- und Mitbestimmungsrechte, Handlungsmöglichkeiten
Mitwirkung der gesetzlichen Interessenvertretung im Arbeitsschutzausschuss
Rechte, Pflichten und Rolle der Beschäftigten
Betriebliches Gesundheitsmanagement (Kurzeinführung)
„AK Gesundheit“ und „Gesundheitszirkel“; Beteiligung der Betroffenen als Experten in eigener Sache; Betriebliche Gesundheitsförderung (Kurzüberblick)
Index „Gute Arbeit“ (Kurzinformation)
Handlungsinitiativen der gesetzlichen Interessenvertretung im Arbeits- und Gesundheitsschutz
Systematisches Vorgehen bei Aktivitäten im Arbeits- und Gesundheitsschutz