Die Seite für BR, PR, JAV, MAV und SBV

Einführung in das Arbeitsrecht 2

Inhalt des Arbeitsverhältnisses

Es existiert eine schon fast unüberschaubare Zahl von Gesetzen, die Mindeststandards für Arbeitsverträge festlegen. Außerdem sind viele arbeitsrechtliche Grundsätze durch die Rechtsprechung entwickelt worden (Richterrecht).

Dieses Seminar gibt insbesondere einen Überblick über die bestehenden Schutzgesetze, über die Grundsätze der Arbeitnehmerhaftung und die Ansprüche der Beschäftigten aus dem Teilzeit- und Befristungsgesetz. Die Schutznormen für die Beschäftigten und die jeweiligen Rechte aus den Gesetzen werden unter Berücksichtigung und im Zusammenhang mit den Beteiligungsrechten der gesetzlichen Interessenvertretung erläutert.

Die Seminarinhalte in Stichworten:

  • Mindeststandards, die ein Arbeitsvertrag erfüllen muss (AGB-Kontrolle, Verhältnis zum Tarifvertrag)
  • Vergütung und Gratifikation
  • Überblick über die wichtigsten Schutzgesetze
  • Grundsätze der Arbeitnehmerhaftung
  • Bezahlte und unbezahlte Freistellungsansprüche im Arbeitsverhältnis

Tarifvertragliche Ansprüche können aufgrund der Vielzahl von Tarifverträgen nur exemplarisch erläutert werden. Dies gilt auch für bestehende betriebliche Regelungen. Schwerpunkte des Seminars bilden die gesetzlichen Grundlagen zum Inhalt des Arbeitsverhältnisses.

  • Zielgruppe

    Betriebs-/Personalratsmitglieder, Mitglieder der Schwerbehindertenvertretung
  • Teilnahmevoraussetzungen

    Besuch des Grundseminars ´Einführung in das Arbeitsrecht 1´
  • Freistellung

    § 37 Abs. 6 BetrVG, § 54 Abs. 1 BPersVG, analog LPersVG, § 179 Abs. 4 SGB IX
  • Bewertung

    (1183 Bewertungen)
    95,9% unserer Teilnehmer/-innen bewerten dieses Seminar mit „sehr gut/gut“.

Überblick über die wichtigsten arbeitsrechtlichen Schutzgesetze
Vergütung und Gratifikation:

  • Allgemeine Grundsätze (Berechnung, Fälligkeit, Stellenwert des Tarifvertrags)
  • Feste und variable Vergütung
  • Überstundenvergütung
  • Gratifikationen und Rückzahlungsklauseln
  • Rückzahlung von Ausbildungskosten

Entgelt ohne Arbeit:

  • Arbeitsunfähigkeit (EntgFG, inkl. Anzeige- und Nachweispflichten)
  • Urlaub (BUrlG, inkl. Regelungen zum Verfall von Urlaubsansprüchen)
  • PflegezeitG (bisher ohne Entgelt)
  • Bildungsurlaub
  • Sonstige Freistellungsansprüche (§ 616 BGB oder nach Tarifvertrag)

Arbeitszeitverkürzung und Teilzeitarbeit (Anspruch auf Verkürzung und Verlängerung der Arbeitszeit, Verbot der Ungleichbehandlung wegen Teilzeitarbeit)
Diskriminierungsverbote im Arbeitsverhältnis:

  • Das AGG (Überblick, Verfahren, Sanktionen, Stellung der gesetzlichen Interessenvertretung)
  • Ausgewählte Beispiele (Geschlecht, Behinderung inkl. Exkurs SGB IX, Religion, Herkunft)

Überprüfung von arbeitsrechtlichen Vereinbarungen (AGB-Kontrolle: Grundsätze und Definitionen, Beispiele für unzulässige Klauseln, insbes. Freiwilligkeits- und Widerrufsvorbehalte)
Arbeitnehmerhaftung und Mankohaftung
Haftung des Arbeitgebers gegenüber den Beschäftigten
Darstellung der Individualrechte (unter Bezugnahme auf die Beteiligungsrechte der gesetzlichen Interessenvertretung)

Hier den Themenplan als PDF downloaden.
zurück zur Suche

Termine

Termine finden
Termine finden
13.03. – 17.03.2023 Nordrhein-Westfalen | Bielefeld-Sennestadt weitere Infos | Anmeldung
13.03. – 17.03.2023 Hessen | Gladenbach weitere Infos | Anmeldung
20.03. – 24.03.2023 Niedersachsen | Walsrode weitere Infos | Warteliste
27.03. – 31.03.2023 Berlin | Berlin-Wannsee weitere Infos | Anmeldung
27.03. – 31.03.2023 Sachsen | Dresden weitere Infos | Anmeldung
24.04. – 28.04.2023 Berlin | Berlin (Siemensstadt) weitere Infos | Anmeldung
24.04. – 28.04.2023 Niedersachsen | Walsrode weitere Infos | Anmeldung
08.05. – 12.05.2023 Thüringen | Saalfeld weitere Infos | Anmeldung
08.05. – 12.05.2023 Sachsen | Kurort Oberwiesenthal weitere Infos | Anmeldung
21.05. – 26.05.2023 Bayern | Brannenburg weitere Infos | Anmeldung
22.05. – 26.05.2023 Baden-Württemberg | Rastatt weitere Infos | Anmeldung
12.06. – 16.06.2023 Bayern | Neumarkt weitere Infos | Anmeldung
12.06. – 16.06.2023 Baden-Württemberg | Mosbach weitere Infos | Anmeldung
19.06. – 23.06.2023 Niedersachsen | Soltau weitere Infos | Anmeldung
26.06. – 30.06.2023 Baden-Württemberg | Mosbach weitere Infos | Anmeldung
26.06. – 30.06.2023 Niedersachsen | Walsrode weitere Infos | Anmeldung
26.06. – 30.06.2023 Sachsen | Bautzen weitere Infos | Anmeldung
10.07. – 14.07.2023 Nordrhein-Westfalen | Bielefeld-Sennestadt weitere Infos | Anmeldung
24.07. – 28.07.2023 Baden-Württemberg | Mosbach weitere Infos | Anmeldung
24.07. – 28.07.2023 Baden-Württemberg | Freiburg im Breisgau weitere Infos | Anmeldung
04.09. – 08.09.2023 Hessen | Bad Soden-Salmünster weitere Infos | Anmeldung
04.09. – 08.09.2023 Hessen | Willingen weitere Infos | Anmeldung
04.09. – 08.09.2023 Sachsen | Radebeul weitere Infos | Anmeldung
18.09. – 22.09.2023 Berlin | Berlin-Wannsee weitere Infos | Anmeldung
18.09. – 22.09.2023 Niedersachsen | Walsrode weitere Infos | Anmeldung
18.09. – 22.09.2023 Baden-Württemberg | Mosbach weitere Infos | Anmeldung
08.10. – 13.10.2023 Bayern | Brannenburg weitere Infos | Anmeldung
23.10. – 27.10.2023 Baden-Württemberg | Mosbach weitere Infos | Anmeldung
23.10. – 27.10.2023 Bayern | Bernried am Starnberger See weitere Infos | Anmeldung
23.10. – 27.10.2023 Berlin | Berlin-Wannsee weitere Infos | Anmeldung
23.10. – 27.10.2023 Sachsen | Leipzig weitere Infos | Anmeldung
06.11. – 10.11.2023 Niedersachsen | Walsrode weitere Infos | Anmeldung
06.11. – 10.11.2023 Hamburg | Hamburg weitere Infos | Anmeldung
13.11. – 17.11.2023 Baden-Württemberg | Reutlingen weitere Infos | Anmeldung
04.12. – 08.12.2023 Berlin | Berlin-Wannsee weitere Infos | Anmeldung
11.12. – 15.12.2023 Nordrhein-Westfalen | Bielefeld-Sennestadt weitere Infos | Anmeldung

© ver.di Bildung + Beratung Gem. GmbH

nach oben