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JAV-Wahlen: Damit alles stimmt! - JAV-Wahlvorstandsschulung (BetrVG) vereinfachtes Wahlverfahren

Die regelmäßigen Wahlen zur Jugend- und Auszubildendenvertretung finden in geraden Kalenderjahren im Zeitraum vom 1. Oktober bis zum 30. November statt. Dieses Seminar richtet sich an Wahlvorstände für die JAV-Wahl nach Betriebsverfassungsgesetz für das vereinfachte Wahlverfahren.

Die JAV-Wahl wird vom Wahlvorstand vorbereitet und durchgeführt. Hierbei sind zahlreiche Vorschriften und Fristen zu beachten. Das Gelingen der Wahl ist von der genauen Einhaltung der Verfahrens- und Formvorschriften abhängig. In unserem Online-Seminar können sich Wahlvorstandsmitglieder auf ihre Aufgaben vorbereiten. Im Mittelpunkt stehen die gesetzlichen Vorschriften aus dem Betriebsverfassungsgesetz und der Wahlordnung sowie Fragen der praktischen Umsetzung im Betrieb.

Besucht unsere speziellen Seiten zur JAV-Wahl nach BetrVG: www.verdi-bub.de/jav-wahl. Dort findet ihr aktuelle Informationen, Hinweise und Tipps, eine Rechtsprechungsübersicht sowie Antworten auf häufig gestellte Fragen.

Die Seminarinhalte in Stichworten:

  • Aufgaben des Wahlvorstands bei der Durchführung der JAV-Wahl
  • Grundbegriffe und Grundsätze der JAV-Wahl
  • Wahlvorbereitende Maßnahmen
  • Wahlberechtigte, Stimmabgabe
  • Wahlschutz
  • Kosten der Wahl
  • Wahlnachbereitende Maßnahmen
  • Konstituierung der JAV

Besucht unsere speziellen Seiten zur JAV-Wahl nach BetrVG: www.verdi-bub.de/jav-wahl. Dort findet ihr aktuelle Informationen, Hinweise und Tipps, eine Rechtsprechungsübersicht sowie Antworten auf häufig gestellte Fragen.

  • Zielgruppe

    Wahlvorstandsmitglieder
  • Freistellung

    § 63 Abs. 2 i.V.m. § 20 Abs. 3 BetrVG
  • Bewertung

    (938 Bewertungen)
    95,2% unserer Teilnehmer/-innen bewerten dieses Seminar mit „sehr gut/gut“.

Überblick über die Rechtsgrundlagen zur JAV-Wahl
Einsetzung des Wahlvorstands, Rechte und Pflichten, Wahlschutz, Kosten der Wahl
Grundbegriffe und Grundsätze der JAV-Wahl (Wer kann wählen, wer kann gewählt werden? Wo wird gewählt?)
Größe und Zusammensetzung der JAV (Anzahl der zu wählenden Mitglieder, Zusammensetzung nach Geschlechtern, Organisationsbereichen und Beschäftigungsarten)
Übersicht über die Wahlverfahren:

  • Grundsätze
  • vereinfachtes Wahlverfahren (bis 100 wahlberechtigte Arbeitnehmende nach § 60 Abs. 1 BetrVG und in Betrieben mit in der Regel 101 bis 200 der in § 60 Abs. 1 genannten Arbeitnehmer gilt § 14a Abs. 5 entsprechend)
  • Sonderregelung gem. § 40 Abs. 2 WO BetrVG

Durchführung der Wahl:

  • Erläuterung von organisatorischen Fragen
  • Voraussetzungen und Ablauf der Briefwahl
  • Durchführung der Stimmabgabe (Wahlgrundsätze: geheime und unmittelbare Wahl)
  • Nachträgliche schriftliche Stimmabgabe

Wahlnachbereitende Maßnahmen:

  • Feststellung der gewählten Betriebsratsmitglieder
  • Bekanntmachung des Wahlergebnisses
  • Einladung zur konstituierenden Sitzung

Wahlnachbereitende Aufgaben:

  • Stimmenauszählung
  • Feststellung der gewählten JAV-Mitglieder
  • Bekanntmachung des Wahlergebnisses

Wahlanfechtung gem. § 19 BetrVG und Nichtigkeit der Wahl
Einladung zur konstituierenden Sitzung
 

Hier den Themenplan als PDF downloaden.
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