Arbeitsschutzausschuss und betriebliche Arbeitsschutzorganisation: Mitarbeit der gesetzlichen Interessenvertretung im Arbeitsschutzausschuss
Seminarinhalte
Für die Mitarbeit im Arbeitsschutzausschuss (ASA) bietet dieses Einstiegsseminar eine fundierte Orientierungshilfe. Es vermittelt praktische Tipps und Anregungen für ein wirkungsvolles Engagement.
Im Fokus stehen die Fragen: Was kann der Arbeitsschutzausschuss zur Verbesserung der Arbeits- und Gesundheitsbedingungen bewirken, und wie können die Arbeitnehmervertreter*innen im ASA darauf hinwirken?
Außerdem werden die betrieblichen Akteur*innen im Arbeits- und Gesundheitsschutz (Fachkraft für Arbeitssicherheit, Betriebsärzt*innen etc.) vorgestellt: ihre Aufgaben, die Möglichkeiten der Zusammenarbeit und Unterstützung sowie der Mitbestimmung.
Die Seminarinhalte in Stichworten:
- Arbeitsschutzausschuss: Aufgaben, Rechte, Pflichten, Arbeitsweise
- Die wichtigsten Arbeitsschutzvorschriften im Überblick
- Mögliche Aktivitäten des ASA: Arbeitsbedingungen verbessern statt Krankheit verwalten, Bestandsaufnahme, erfolgversprechende Ansatzpunkte, realistische Zielsetzung, Umsetzungsschritte planen
- Rolle und Wirkungsmöglichkeiten der Arbeitnehmendenvertreter*innen im ASA
- Zusammenarbeit zwischen gesetzlicher Interessenvertretung und übrigen Arbeitsschutz-Akteur*innen: Wer ist zuständig? Wer unterstützt uns? Wie können wir über die Akteur*innen und deren Engagement mitbestimmen?
- Aufgaben der betrieblichen Arbeitsschutz-Akteur*innen (Arbeitgeber, Fachkraft für Arbeitssicherheit, Betriebsärzt*innen etc.)
- Umsetzung der DGUV Vorschrift 1 und 2 (Kurzüberblick)
Themenplan
- Rechtliche Grundlagen: Die wichtigsten Arbeitsschutzvorschriften im Überblick
- Aufgaben der Akteur*innen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes in Betrieb und Dienststelle:
- Wer ist zuständig, und wer unterstützt uns? (z.B. Arbeitgeber, Fachkraft für Arbeitssicherheit, Betriebsärzt*innen usw.)
- Der Arbeitsschutzausschuss (ASA): Aufgaben, Rechte und Pflichten
- Zusammensetzung des ASA, Rolle und Aufgaben der Mitglieder
- Rolle und Wirkungsmöglichkeiten der Arbeitnehmendenvertreter*innen im ASA
- Arbeitsbedingungen verbessern statt Krankheit verwalten!
- Arbeitsweise des ASA:
- Bestandsaufnahme: Wo liegen die gesundheitlichen Probleme in unserem Betrieb, was belastet die Menschen am meisten?
- Umsetzungsdefizite von Arbeitsschutzvorschriften
- Welche Ansatzpunkte versprechen am ehesten Umsetzungsergebnisse?
- Realistische Zieldefinition
- Umsetzungsplanung, systematisches Vorgehen
- Aufgaben, Rechte und Handlungsmöglichkeiten der gesetzlichen Interessenvertretung beim Thema Arbeits- und Gesundheitsschutz (Überblick)
- Zusammenarbeit der gesetzlichen Interessenvertretung mit dem ASA und den übrigen Arbeitsschutzverantwortlichen
Dein gutes Recht
Mitglieder gesetzlicher Interessenvertretungen haben grundsätzlich Anspruch auf die Teilnahme an Schulungen, die für die Wahrnehmung ihrer Aufgaben erforderlich sind. Die Teilnahme erfolgt während der Arbeitszeit und ohne Minderung des Arbeitsentgelts. Die anfallenden Kosten trägt in der Regel der Arbeitgeber beziehungsweise die zuständige Dienststelle.Damit alles reibungslos abläuft, schau dir gerne unsere Schritt-für-Schritt-Anleitung an:
Seminarbuchung – so geht’s