Springe zum Hauptinhalt

JAV-Wahl: Damit alles stimmt! – JAV-Wahlvorstandsschulung (nach SPersVG)

Dieses Seminar weiterempfehlen

Seminarinhalte

Dieses Tagesseminar richtet sich an Wahlvorstände für die Wahlen zur Jugend- und Auszubildendenvertretung nach dem Saarländischen Landespersonalvertretungsgesetz.

Die Seminarinhalte in Stichworten:

Besucht unsere speziellen Seiten zur JAV-Wahl nach SPersVG: www.verdi-bub.de/jav-wahl-saarland Dort findet ihr aktuelle Informationen, Hinweise und Tipps, eine Rechtsprechungsübersicht sowie Antworten auf häufig gestellte Fragen.

  • Aufgaben des Wahlvorstands bei der Durchführung einer JAV-Wahl
  • Grundbegriffe und Grundsätze der JAV-Wahl
  • Wahlvorbereitende Maßnahmen
  • Wahlberechtigte, Stimmabgabe
  • Wahlschutz
  • Kosten der Wahl
  • Wahlnachbereitende Maßnahmen
  • Konstituierung der JAV

Themenplan

  • Einsetzung des Wahlvorstands (u.a. Rechte und Pflichten, Wahlschutz, Kosten der Wahl)
  • Grundbegriffe und Grundsätze der JAV-Wahl: Wer kann wählen? Wer kann gewählt werden? Wo wird gewählt?
  • Größe und Zusammensetzung der JAV
    • Anzahl der zu wählenden JAV-Mitglieder
    • Zusammensetzung nach Geschlechtern, Organisationsbereichen und Beschäftigungsarten
  • Übersicht über die Wahlverfahren
    • Verhältniswahl (Listenwahl)
    • Mehrheitswahl (Personenwahl)
  • Wahlvorbereitende Maßnahmen
    • Fristen
    • Wahlausschreiben
    • Einreichung von Wahlvorschlägen
    • Organisatorische Fragen
  • Wahldurchführung
    • Wahl der JAV in geheimer und unmittelbarer Wahl
    • Durchführung der Stimmabgabe (Wahlgrundsätze: geheime und unmittelbare Wahl)
    • Briefwahl
  • Wahlnachbereitende Aufgaben
    • Stimmenauszählung
    • Feststellung der gewählten JAV-Mitglieder
    • Bekanntmachung des Wahlergebnisses
    • Wahlanfechtung
    • Einladung zur konstituierenden Sitzung
  • Dein gutes Recht
    Mitglieder gesetzlicher Interessenvertretungen haben grundsätzlich Anspruch auf die Teilnahme an Schulungen, die für die Wahrnehmung ihrer Aufgaben erforderlich sind. Die Teilnahme erfolgt während der Arbeitszeit und ohne Minderung des Arbeitsentgelts. Die anfallenden Kosten trägt in der Regel der Arbeitgeber beziehungsweise die zuständige Dienststelle.

    Damit alles reibungslos abläuft, schau dir gerne unsere Schritt-für-Schritt-Anleitung an:
    Seminarbuchung – so geht’s

Termine und Standorte

Termin auswählen