SBV plus: Rechtssicheres Formulieren: Formale Anforderungen an Antragsverfahren/mit Besuch von Sozialgerichtsverhandlungen
Seminarinhalte
Zu den Aufgaben der Schwerbehindertenvertretung zählt es, Beschäftigte bei verschiedenen Anträgen zu unterstützen und zu beraten (§ 178 Abs. 1 SGB IX), sei es zur Feststellung einer Behinderung, des Behinderungsgrads bzw. zum Nachteilsausgleich oder zur Gleichstellung. Nicht selten aber scheitern berechtigte Anträge bzw. Widersprüche nur deshalb, weil sie formale Fehler aufweisen bzw. unvollständig sind.
In diesem Seminar erhalten Sie notwendige Informationen zu Verwaltungs-, Widerspruchs- und Gerichtsverfahren sowie Hinweise für die Formulierung von Anträgen an das Versorgungsamt. Anhand von Beispielen aus der Praxis zeigen die Referentinnen/Referenten, wie Sie typische Fehler vermeiden und Anträge korrekt auf den Weg bringen können.
Sie nehmen an einem Seminartag an mehreren Sozialgerichtsverfahren teil. Die Richterin/Der Richter steht uns einführend und anschließend für Erläuterungen persönlich zur Verfügung.
Die Seminarinhalte in Stichworten:
- Unterstützung von schwerbehinderten Beschäftigten durch die SBV nach § 178 Abs. 1 SGB IX
- Verwaltungs-, Widerspruchs- und Gerichtsverfahren: Verfahrensabläufe bei Anträgen bzw. Widersprüchen
- Erläuterungen und Übungen zu folgenden Verfahren: Feststellung der Behinderung, Behinderungsgrad, Nachteilsausgleich (Versorgungsmedizin-VO), Gleichstellung (Arbeitsagentur)
- Formvorschriften für Anträge bzw. Widersprüche
- Welche Angaben sind unerlässlich, welche (typischen) Fehler sind unbedingt zu vermeiden?
- Gerichtsverhandlungen (mit ausführlichen Erläuterungen)
Themenplan
- Seminareröffnung, Vorstellung der Seminarinhalts, Organisatorisches
- Möglichkeiten der Unterstützung von schwerbehinderten Beschäftigten durch die SBV nach § 178 Abs. 1 SGB IX
- Verwaltungs-, Widerspruchs- und Gerichtsverfahren: Verfahrensabläufe bei Anträgen bzw. Widersprüchen
- Rechtsgrundlagen für die jeweiligen Verfahren
- Zuständigkeiten der Gerichte
- Formvorschriften und Formulierung von Anträgen und Widersprüchen: Welche Angaben sind unerlässlich, welche (typischen) Fehler sind unbedingt zu vermeiden?
- Rechtsfolgen von Anträgen und Widersprüchen
- Weiterer Verfahrensgang nach einem Widerspruch
- Erläuterungen und Übungen zu folgenden Verfahren:
- Feststellung der Behinderung
- Behinderungsgrad
- Nachteilsausgleich (Versorgungsmedizin-VO)
- Gleichstellung (Arbeitsagentur)
- Besuch einer Gerichtsverhandlung beim Sozial- oder Verwaltungsgericht (mit ausführlichen Erläuterungen des Verfahrens)
- Weitere Bildungsplanung der Teilnehmenden
- Arbeitsperspektiven der Teilnehmer*innen, Seminarauswertung, Abschlussgespräch
Dein gutes Recht
Mitglieder gesetzlicher Interessenvertretungen haben grundsätzlich Anspruch auf die Teilnahme an Schulungen, die für die Wahrnehmung ihrer Aufgaben erforderlich sind. Die Teilnahme erfolgt während der Arbeitszeit und ohne Minderung des Arbeitsentgelts. Die anfallenden Kosten trägt in der Regel der Arbeitgeber beziehungsweise die zuständige Dienststelle.Damit alles reibungslos abläuft, schau dir gerne unsere Schritt-für-Schritt-Anleitung an:
Seminarbuchung – so geht’s