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Der Ausschuss für wirtschaftliche Angelegenheiten auf Konzernebene: Aufgaben des Konzernbetriebsrats bei wirtschaftlichen Angelegenheiten

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Seminarinhalte

Das Betriebsverfassungsgesetz (BetrVG) räumt dem Wirtschaftsausschuss auf Unternehmensebene einen weitgehenden Informationsanspruch ein. Für Konzerne ist die Errichtung eines Wirtschaftsausschusses nicht vorgesehen, aber gerade auf der Konzernebene werden in erheblichem Umfang Entscheidungen über wirtschaftliche Angelegenheiten getroffen.

Informationen über die wirtschaftliche Situation und die Entwicklung der Konzernholding, der Mutter-, Tochter-, Schwester- oder Servicegesellschaften sind notwendig, um die aktuelle Lage einschätzen zu können. Für den Konzernbetriebsrat (KBR) ist deshalb die Errichtung eines Ausschusses für wirtschaftliche Angelegenheiten sinnvoll.

Im Seminar wird erarbeitet, ob und wie ein Ausschuss für wirtschaftliche Angelegenheiten auf KBR-Ebene gebildet werden kann, welche Aufgaben dieser hat, welche Informationen über die wirtschaftlichen Angelegenheiten des Konzerns notwendig sind und wie eine Abstimmung mit den Betriebs- und Gesamtbetriebsräten sowie den Wirtschaftsausschüssen auf Unternehmensebene erfolgen kann.

Die Seminarinhalte in Stichworten:

  • Überblick: Rechtliche Grundlagen und Möglichkeiten der Errichtung eines Ausschusses für wirtschaftliche Angelegenheiten
  • Formen der Bestellung und Zusammensetzung sowie Aufgaben eines Ausschusses
  • Umfang der Informationsrechte bei wirtschaftlichen Angelegenheiten des Konzerns
  • Besonderheiten bei Konzernabschlüssen nach den “International Financial Reporting Standards” (IFRS) und dem “International Accounting Standards Board” (IASB)
  • Strategischer Umgang mit den Erkenntnissen über die wirtschaftliche Situation und die künftige Entwicklung des Konzerns
  • Informationsaustausch mit Betriebsratsgremien auf Unternehmens- und europäischer Ebene

Themenplan

  • Überblick: Rechtliche Grundlagen und Möglichkeiten der Errichtung eines Ausschusses für wirtschaftliche Angelegenheiten
  • Formen der Bestellung und Zusammensetzung sowie Aufgaben eines Ausschusses
  • Umfang der Informationsrechte bei wirtschaftlichen Angelegenheiten des Konzerns
  • Besonderheiten bei Konzernabschlüssen nach den “International Financial Reporting Standards” (IFRS) und dem “International Accounting Standards Board” (IASB)
  • Strategischer Umgang mit den Erkenntnissen über die wirtschaftliche Situation und die künftige Entwicklung des Konzerns
  • Informationsaustausch mit Betriebsratsgremien auf Unternehmens- und europäischer Ebene
  • Dein gutes Recht
    Mitglieder gesetzlicher Interessenvertretungen haben grundsätzlich Anspruch auf die Teilnahme an Schulungen, die für die Wahrnehmung ihrer Aufgaben erforderlich sind. Die Teilnahme erfolgt während der Arbeitszeit und ohne Minderung des Arbeitsentgelts. Die anfallenden Kosten trägt in der Regel der Arbeitgeber beziehungsweise die zuständige Dienststelle.

    Damit alles reibungslos abläuft, schau dir gerne unsere Schritt-für-Schritt-Anleitung an:
    Seminarbuchung – so geht’s

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