Bewertung 2 Bewertungen

Seminarinhalte

Das Seminar vermittelt Kenntnisse für eine wirkungsvollere Wahrnehmung der Funktion als Frauen-/Gleichstellungsbeauftragte. Es stellt die Erfahrungen mit Problemlösungen insbesondere mit Blick auf die aktuellen Themen der Gleichstellungsarbeit in den Vordergrund und gibt Anregungen für die Praxis. Die Teilnahme von Frauen- und Gleichstellungsbeauftragten auf der Grundlage des Bundesgleichstellungsgesetzes (BGleiG) ist grundsätzlich möglich, auf das BGleiG wird in Kurzform bei wesentlichen Punkten verwiesen.

Themenplan

Erfahrungsaustausch zu aktuellen Themen der Arbeit von Frauen-/Gleichstellungsbeauftragten
Kurzüberblick: Rechtliche Grundlagen der Gleichstellungsarbeit
Überblick: Grundlagen des Hessischen Gleichberechtigungsgesetzes (HGlG):
- Rahmenbedingungen der Tätigkeit in der Dienststelle/im Betrieb
- Die Rolle der Frauen- und Gleichstellungsbeauftragten
- Geschlechterbegriff(e) als Grundlage der Gleichstellungsarbeit
- Dienstliche/betriebliche Stellung: Freistellungsgrundlagen und Weisungsunabhängigkeit
- Zusammenarbeit mit den Akteuren in der Dienststelle/dem Betrieb und nach außen
Maßnahmen zur Gleichstellung im Überblick
Vertiefende Betrachtung und Einordnung ausgewählter Fragen zur Arbeit der Frauen-/Gleichstellungsbeauftragten
Handlungsorientierung und weiteres Vorgehen

Dein gutes Recht
Mitglieder gesetzlicher Interessenvertretungen haben grundsätzlich Anspruch auf die Teilnahme an Schulungen, die für die Wahrnehmung ihrer Aufgaben erforderlich sind. Die Teilnahme erfolgt während der Arbeitszeit und ohne Minderung des Arbeitsentgelts. Die anfallenden Kosten trägt in der Regel der Arbeitgeber beziehungsweise die zuständige Dienststelle.
Damit alles reibungslos abläuft, schau dir gerne unsere Schritt-für-Schritt-Anleitung an:
Seminarbuchung – so geht’s

Termine und Standorte

Termin auswählen