Grundseminare für JAV-Mitglieder (BetrVG)
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Grundseminare für Jugend- und Auszubildendenvertreter/-innen (JAV)
Die gesetzlichen Regelungen für die JAV unterscheiden sich zwischen der Privatwirtschaft und dem öffentlichen Dienst. In der Privatwirtschaft gilt das BetrVG. Im öffentlichen Dienst auf Bundesebene gilt das BPersVG bzw. die PersVGs in den Bundesländern. Wähle hier die gesetzliche Grundlage aus, damit wir dir die passenden Seminare zeigen können.
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JAV-Praxis 1: Einführung in die Arbeit der JAV (BetrVG) Grundlegende Aufgaben und Handlungsmöglichkeiten der JAV (JAV 1) Angebot für Jugend- und Auszubildendenvertretungen nach Betriebsverfassungsrecht. |
Seminarinhalte | Termine |
Mit den folgenden Seminaren kannst du nach der Teilnahme am ersten Grundseminar dein Wissen ausbauen:
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JAV-Praxis 2: Ausbildung checken und verbessern/nach Berufsbildungsgesetz (BetrVG) Qualitätssicherung der beruflichen Erstausbildung (JAV 2) Angebot für Jugend- und Auszubildendenvertretungen nach Betriebsverfassungsrecht. |
Seminarinhalte | Termine |
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JAV-Praxis 3: Organisieren - informieren - (ver-)handeln Training für die JAV-Arbeit (JAV 3) Angebot für Jugend- und Auszubildendenvertretungen nach Betriebsverfassungsrecht und Personalvertretungsrecht |
Seminarinhalte | Termine |
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JAV-Praxis 4: Beraten und (re-)agieren Effektiv konkrete Probleme von Auszubildenden bearbeiten (JAV 4) Angebot für Jugend- und Auszubildendenvertretungen nach Betriebsverfassungsrecht und Personalvertretungsrecht |
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Grundseminare für JAV-Mitglieder (BPersVG)
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JAV-Praxis 1: Einführung in die Arbeit der JAV (BPersVG) Grundlegende Aufgaben und Handlungsmöglichkeiten der JAV (JAV 1) Angebot für Jugend- und Auszubildendenvertretungen nach Bundespersonalvertretungsrecht. |
Seminarinhalte | Termine |
Mit den folgenden Seminaren kannst du nach der Teilnahme am ersten Grundseminar dein Wissen ausbauen:
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JAV-Praxis 2: Ausbildung checken und verbessern/nach Berufsbildungsgesetz (BPersVG) Qualitätssicherung der beruflichen Erstausbildung (JAV 2) Angebot für Jugend- und Auszubildendenvertretungen nach Bundespersonalvertretungsrecht. |
Seminarinhalte | Termine |
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JAV-Praxis 3: Organisieren - informieren - (ver-)handeln Training für die JAV-Arbeit (JAV 3) Angebot für Jugend- und Auszubildendenvertretungen nach Betriebsverfassungsrecht und Personalvertretungsrecht |
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JAV-Praxis 4: Beraten und (re-)agieren Effektiv konkrete Probleme von Auszubildenden bearbeiten (JAV 4) Angebot für Jugend- und Auszubildendenvertretungen nach Betriebsverfassungsrecht und Personalvertretungsrecht |
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Grundseminare für JAV-Mitglieder (PersVG)
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JAV-Praxis 1: Einführung in die Arbeit der JAV (PersVG) Grundlegende Aufgaben und Handlungsmöglichkeiten der JAV (JAV 1) Angebot für Jugend- und Auszubildendenvertretungen nach Personalvertretungsrecht (Bundes- und Landespersonalvertretungsrecht). |
Seminarinhalte | Termine |
Mit den folgenden Seminaren kannst du nach der Teilnahme am ersten Grundseminar dein Wissen ausbauen:
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JAV-Praxis 2: Ausbildung checken und verbessern/nach Berufsbildungsgesetz (PersVG) Qualitätssicherung der beruflichen Erstausbildung (JAV 2) Angebot für Jugend- und Auszubildendenvertretungen nach Personalvertretungsrecht (Bundes- und Landespersonalvertretungsrecht). |
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JAV-Praxis 3: Organisieren - informieren - (ver-)handeln Training für die JAV-Arbeit (JAV 3) Angebot für Jugend- und Auszubildendenvertretungen nach Betriebsverfassungsrecht und Personalvertretungsrecht |
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JAV-Praxis 4: Beraten und (re-)agieren Effektiv konkrete Probleme von Auszubildenden bearbeiten (JAV 4) Angebot für Jugend- und Auszubildendenvertretungen nach Betriebsverfassungsrecht und Personalvertretungsrecht |
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